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                          | 1 | 再生醫療雙法 助產業鏈升級 | 摘錄工商A 10 | 2025-10-27 | 
						
                        
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                                再生醫療雙法明年元旦上路,未來若適應症屬於危及生命或嚴重失 能疾病,只要完成二期臨床並具安全性與初步療效,經審議即可申請 五年期「暫時性藥證」,提前進入市場,為再生醫療產業迎來關鍵轉 折點,帶動細胞治療產業鏈全面升級。
 法人認為,法制完備後,市場需求與資金動能同步湧現,預料未來 三年將形成以「再生醫療+CDMO」為核心的台灣特色生醫產業鏈。除 台塑生醫旗下長春藤、向榮生技、長聖、仲恩、訊聯、三顧等,可望 成為首波藥證受惠公司外,永笙、樂迦、台寶積極擴充GMP廠房和國 際合作案,也將呈現政策落地帶動實質成果。
 
 據統計,去年全球自體細胞藥品核准件數達38件、異體細胞24件, 均創近年新高,尤其兼具治療速度與成本的異體細胞成長趨勢更為明 顯。隨法規落地在即,再生醫療公司臨床進度全面加快。據統計,目 前國內至少有十家指標廠商正進行第二或第三期臨床試驗,涵蓋免疫 細胞、幹細胞與外泌體等主力技術,研發題材從退化性關節炎、肺纖 維化到癌症輔助治療不等,顯示台灣再生醫療臨床能量逐步與國際接 軌。
 
 向榮旗下ELIXCYTE膝關節炎細胞治療藥進入三期收案中,並規劃針 對慢性腎臟病展開三期試驗;長聖以CAR001、UMSC01等多項免疫細胞 產品推進多國臨床;長春藤則完成肺癌免疫細胞療法的二期試驗;仲 恩開發小腦萎縮症細胞新藥,日本已遞件暫時性藥證,台灣同步申請 中。
 
 此外,訊聯在肺纖維化與急性呼吸窘迫症均進入二期臨床,宣捷則 以外泌體治療慢性阻塞性肺病,沛爾的免疫基因工程(T細胞),治 療淋巴癌新藥也在二期臨床中,路迦的肝癌預防復發新藥進行台、美 二期臨床試驗,永立榮開發羊水幹細胞治療勃起功能障礙、全崴生技 則以胎兒纖維母細胞株進行手術傷口治療,顯示應用範疇正快速擴張 。
 
 法人觀察,台灣業者臨床進度已逐步追近日韓,未來若能搭配臨床 資料跨境互認、製劑出口與國際合作授權,將有機會在亞太再生醫療 市場中占據一席之地。
 
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                          | 2 | 公告本公司董事會決議召開114年第一次股東臨時會 | 摘錄資訊觀測 | 2025-10-23 | 
						
                        
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                                1.董事會決議日期:114/10/232.股東臨時會召開日期:114/12/12
 3.股東臨時會召開地點:台北市中山區敬業四路168號 (維多麗亞酒店)
 4.股東臨時會召開方式(實體股東會/視訊輔助股東會/視訊股東會):實體股東會
 5.召集事由一:報告事項
 (1):修訂本公司「董事會議事規則」案。
 (2):修訂本公司「誠信經營守則」案。
 (3):增訂本公司「誠信經營作業程序及行為指南」案。
 (4):增訂本公司「道德行為準則」案。
 6.召集事由二:討論事項
 (1):本公司擬發行限制員工權利新股案。
 (2):本公司擬辦理私募現金增資發行普通股案。
 (3):修訂本公司「公司章程」部分條文案。
 (4):本公司申請股票上市(櫃)案。
 (5):初次上市(櫃)前辦理現金增資發行新股公開承銷,擬請全體股東放棄優先認股權利案。
 7.臨時動議:
 8.停止過戶起始日期:114/11/13
 9.停止過戶截止日期:114/12/12
 10.其他應敘明事項:電子投票行使期間:自民國114年11月27日至114年12月9日止。
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                          | 3 | 公告本公司董事會決議員工認股權憑證轉換普通股增資基準日 | 摘錄資訊觀測 | 2025-10-23 | 
						
                        
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                                1.董事會決議日期:114/10/232.增資資金來源:員工認股權憑證執行轉換
 3.發行股數(如屬盈餘或公積轉增資,則不含配發給員工部分):326,000股
 4.每股面額:新台幣10元
 5.發行總金額:3,260,000元
 6.發行價格:
 (1)109年度發行之員工認股權憑證:新台幣12元。
 (2)112年度發行之員工認股權憑證:新台幣22元。
 7.員工認購股數或配發金額:
 (1)109年度發行之員工認股權憑證:普通股268,500股。
 (2)112年度發行之員工認股權憑證:普通股 57,500股。
 8.公開銷售股數:不適用。
 9.原股東認購或無償配發比例(請註明暫定每仟股認購或配發股數):不適用。
 10.畸零股及逾期未認購股份之處理方式:不適用。
 11.本次發行新股之權利義務:與原發行普通股相同。
 12.本次增資資金用途:本次增資之目的為吸引及留任公司所需人才。
 13.其他應敘明事項:
 一、本次員工認股權憑證轉換新股依法令規定辦理相關變更登記事宜:
 (1)109年度發行之員工認股權憑證執行轉換發行新股增資基準日訂於114年10月23日。
 (2)112年度發行之員工認股權憑證執行轉換發行新股增資基準日訂於114年10月27日。
 二、變更後公司實收資本額為666,343,440元,計66,634,344股。
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                          | 4 | 公告本公司董事會決議辦理私募現金增資發行普通股案 | 摘錄資訊觀測 | 2025-10-23 | 
						
                        
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                                1.董事會決議日期:114/10/232.私募有價證券種類:普通股
 3.私募對象及其與公司間關係:
 本次私募普通股之對象以符合證券交易法第43條之6及公開發行公司辦理
 私募有價證券應注意事項等相關函令規定之特定人為限,本次私募之應募
 人擬為策略性投資人。目前尚無已洽定之應募人。
 4.私募股數或張數:
 發行總股數上限為普通股10,000,000股,每股面額新台幣10元,並擬提請
 114年第一次股東臨時會授權董事會於股東會決議之日起一年內分次辦理,
 並得暫緩、取消發行。
 5.得私募額度:
 在10,000,000股額度內,將於股東會決議之日起一年內分次辦理,私募總
 金額將依實際私募每股價格計算。
 6.私募價格訂定之依據及合理性:
 (1).本次私募普通股價格之訂定:
 A.定價日前三十個營業日普通股收盤價簡單算術平均數或興櫃股票電腦
 議價點選系統內該興櫃股票普通股之每一營業日成交金額之總和除以
 每一營業日成交股數之總和計算,並扣除無償配股除權及配息,暨加
 回減資反除權後之股價。
 B.定價日前最近期經會計師查核簽證或核閱之財務報告顯示之每股淨值。
 前述二基準計算價格較高者為參考價格,以不低於參考價格之八成訂定之。
 (2).如應募人如為策略性投資人,其發行價格擬不低於參考價格之六成且不低
 於最近期財務報表之每股淨值為訂價依據,此訂價之依據與成數,本公司
 業已委請獨立專家就私募訂價之依據及合理性出具意見書。
 (3).實際定價日與實際私募價格,於不低於股東會決議成數且不低於股票面額
 之範圍內,授權董事會視日後洽特定人情形及市場狀況決定之。
 (4).本次發行之私募普通股,其私募價格之訂定方式係遵循主管機關法令,參
 酌上述參考價格,及考量證券交易法對於私募有價證券有三年轉讓限制且
 對應募人資格亦嚴格規範等因素,故其價格訂定應屬合理。
 7.本次私募資金用途:為充實營運資金及其他因應本公司未來發展之資金需求。
 8.不採用公開募集之理由:
 本公司考量資本市場狀況、籌集資本之時效性、便利性及發行成本,且私募普
 通股有限制轉讓之規定,較可確保公司與策略性投資人之長期合作關係,故採
 用私募方式辦理現金增資發行新股。
 9.獨立董事反對或保留意見:無。
 10.實際定價日:俟股東會決議通過後授權董事會決定之。
 11.參考價格:俟股東會決議通過後授權董事會決定之。
 12.實際私募價格、轉換或認購價格:
 俟股東會決議通過後授權董事會決定之。
 13.本次私募新股之權利義務:
 (1).依據證交法規定,本次私募之普通股於交付日後三年內除依證券交易法第
 43條之8規定之情事外,不得自由轉讓。本公司於交付滿三年後,擬授權
 董事會依證交法相關規定向主管機關申請股票公開發行及掛牌交易。
 (2).除其轉讓需依證券交易法第43條之8規定辦理外,其權利義務與本公司已
 發行普通股相同。
 14.附有轉換、交換或認股者,其換股基準日:不適用。
 15.附有轉換、交換或認股者,對股權可能稀釋情形:不適用。
 16.其他應敘明事項:
 (1).本次私募普通股發行計畫之主要內容,包括實際發行條件、發行價格、發
 行股數、募集總金額、計畫項目及進度、預計資金用途、預計可能產生效
 益及其他未盡事宜,暨未來若因法令修正、主管機關規定或客觀環境有所
 改變而有修正之必要時,擬提請股東會授權董事會全權處理之。
 (2).除上述授權範圍外,擬提請股東會授權董事長,代表本公司簽署、商議、
 變更一切有關私募普通股之契約及文件,並為本公司辦理一切有關私募普
 通股所需之未盡事宜。
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                          | 5 | 公告本公司董事會決議發行限制員工權利新股案 | 摘錄資訊觀測 | 2025-10-23 | 
						
                        
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                                1.董事會決議日期:114/10/232.預計發行價格:無償發行。
 3.預計發行總額(股):1,500,000股。
 4.既得條件:
 員工符合以下服務年資及績效條件,達成以下任一指標之既的條件,方能既得該指標對
 應之獲配股數:
 (1).指標A:對營運有重大貢獻相關如:私募或現金增資、申請藥證送件、授權相關、
 國際鏈結合作、或其他重大營運相關等。
 獲配對象:對公司上述營運發展指標有特殊或重大貢獻之主管與核心員工。
 既得時間點:經核定授予限制員工權利新股後,於各既得期間內未有違反公司勞
 動契約、工作規則或與公司間其他合約約定等情事。自獲配限制員
 工權利新股屆滿一年仍在職,可既得獲配股數100%。
 (2).指標B:依據績效考核管理辦法之規定,經相關績效考核程序,個人績效達B(含)
 以上之員工。
 獲配對象:本次限制員工權利新股發行辦法(下稱本辦法)有效期內新聘任之高
 階核心人才或年度績效考核優異之員工。
 既得時間點:
 a.自獲配限制員工權利新股屆滿一年,仍在職之高階主管或第一年依據績效考核
 管理辦法之規定,經核定授予限制員工權利新股後,於既得期間內未有違反公
 司勞動契約、工作規則或與公司間其他合約約定等情事之員工,可既得其獲配
 股之30%。
 b.自獲配限制員工權利新股屆滿二年,仍在職之高階主管或連續二年依據績效考
 核管理辦法之規定,經核定授予限制員工權利新股後,連續二年度未有違反公
 司勞動契約、工作規則或與公司間其他合約約定等情事之員工,可累積既得其
 獲配股之60%。
 c.自獲配限制員工權利新股屆滿三年,仍在職之高階主管或連續三年依據績效考
 核管理辦法之規定,經核定授予限制員工權利新股後,連續三年度未有違反公
 司勞動契約、工作規則或與公司間其他合約約定等情事之員工,可累積既得其
 獲配股之100%。
 5.員工未符既得條件或發生繼承之處理方式:
 (1).就未達既得條件之限制員工權利新股(包含因前開各項所列事由所致之未達既得
 條件之限制員工權利新股),本公司將無償收回其股份並辦理註銷,惟其所衍生
 之配股配息,員工毋須返還或繳回。
 (2).員工自願離職、退休、資遣、留職停薪、死亡、調職等之處理按本辦法規定辦理。
 6.其他發行條件:依本次限制員工權利新股發行辦法規定辦理。
 7.員工之資格條件:
 (1).以限制員工權利新股授與當日已到職之本公司及國內外控制及從屬公司之全職員工
 為限。
 (2).實際得獲配限制員工權利新股之數量,將參酌年資、職級、工作績效、整體貢獻、
 營運狀況或其他管理上所需參考等因素,並考量公司營運需求及業務發展策略所需
 ,由董事長核定後提報董事會同意。惟具員工身分之董事或經理人身分者,應先經
 薪資報酬委員會同意,再提報董事會決議。非具董事或經理人身分之員工者,應先
 經審計委員會同意,再提報董事會決議。
 (3).本公司給予單一員工被授予之限制員工權利新股數量,依「發行人募集與發行有價
 證券處理準則」規定辦理。
 8.辦理本次限制員工權利新股之必要理由:
 為吸引及留任所需專業人才與優秀員工、激勵員工及提升員工向心力,以共同創造公司
 及股東之利益,並確保公司員工利益與股東利益相結合。
 9.可能費用化之金額:
 若以本公司114年10月22日(董事會開會前一日)之前三十個營業日興櫃股票電腦議價
 點選系統內之普通股成交價格與成交股數之總和加權平均成交價格新台幣44.58元估算
 ,於全數達成既得條件,可能費用化之最大金額為新台幣66,870仟元;依既得條件於
 115年~117年每年可能費用化金額分別約為新台幣20,061仟元、20,061仟元及26,748
 仟元。
 10.對公司每股盈餘稀釋情形:
 依本公司於114年10月22日(董事會開會前一日)之在外流通股份66,634,344股計算,
 115年~117年每年對公司每股盈餘可能減少金額分別約為新台幣0.3元、0.3元及0.4元。
 11.其他對股東權益影響事項:
 對本公司每股盈餘稀釋尚屬有限,故對股東權益尚無重大影響。
 12.員工獲配或認購新股後未達既得條件前受限制之權利:
 (1).員工依本辦法獲配之限制員工權利新股(包含其股票股利),於未達成既得條件之
 前,應先全數交付本公司指定之機構信託保管,並配合辦理所有的程序及相關文件
 的簽署。
 (2).除前項保管約定限制外,員工依本發行辦法獲配之限制員工權利新股(包含其股票
 股利),針對尚未達成既得條件之股份,除因本辦法發生繼承情事外,員工均不得
 出售、抵押、轉讓、贈與、質押,或作其他方式之處分。
 (3).員工依本辦法獲配之限制員工權利新股,於未達成既得條件前,其他權利包括但不
 限於股息、紅利及資本公積之受配權、現金增資之認股權及表決權等,與本公司已
 發行之普通股股份相同。
 (4).員工未達既得條件前於本公司股東會之提案、發言、表決權及其他有關股東權益事
 項皆委託信託保管機構代為行使之。
 13.其他重要約定事項(含股票信託保管等):依本次限制員工權利新股發行辦法規定辦理。
 14.其他應敘明事項:
 本次發行限制員工權利新股其他相關未盡事宜,未來如經主管機關修正或增修前述相
 關條件內容,擬提請股東會授權董事會全權處理。
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                          | 6 | 公告本公司114年第一次現金增資收足股款暨增資基準日 | 摘錄資訊觀測 | 2025-09-25 | 
						
                        
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                                1.事實發生日:114/09/252.公司名稱:仲恩生醫科技股份有限公司
 3.與公司關係(請輸入本公司或子公司):本公司
 4.相互持股比例:不適用
 5.發生緣由:依據「發行人募集與發行有價證券處理準則」辦理公告
 6.因應措施:無
 7.其他應敘明事項(若事件發生或決議之主體係屬公開發行以上公司,
 本則重大訊息同時符合證券交易法施行細則第7條第9款所定
 對股東權益或證券價格有重大影響之事項):
 (1)本公司114年第一次現金增資總發行股數為10,000,000股,
 每股發行價格新台幣22元,實收股款總金額為新台幣220,000,000元,
 業已全數收足。
 (2)本公司訂定114年09月26日為增資基準日。
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                          | 7 | 新藥拚授權 泰合周漲幅冠興櫃 | 摘錄工商B2版 | 2025-08-23 | 
						
                        
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                                 興櫃市場本周沒有新兵報到,由老將上演衝刺行情,周漲幅冠軍由 生技醫療業的泰合(6467)以78.74%奪下,無塵室與機電工程的旭 誼(7849)大漲70.16%緊追在後,生技醫療業的仲恩生醫(7729) 則周漲57.09%排在第三。
 本周356檔興櫃股有185檔股價收在平盤以上、占比51.9%,相較上 周38.6%大幅提升,主因台股本周再刷歷史新高後,資金從大型權值 股撤出,轉向低基期中小型股,帶動興櫃市場逆勢上揚。
 
 台股本周二再創新高至24,551點,引發市場居高思危的了結賣壓出 籠,使指數周線反轉大跌2.34%,於月線、5日線之間震盪,市場等 待聯準會主席鮑爾在Jackson Hole年會的演講,試圖找出9月是否降 息的線索,下周AI霸主輝達將公布財報,均使市場轉趨觀望。
 
 櫃買指數本周小跌0.78%勝過加權指數,因大盤再刷歷史新高,市 場轉趨觀望,資金轉入位階較低的櫃買市場,法人指出,在加權指數 上檔空間受限、內資主力大戶力挺下,中小型股可望加速補漲。
 
 興櫃本周漲幅前十大依序為泰合、旭誼、仲恩生醫、聯致、奧孟亞 、聯友金屬、芯測、年程、旭東環保、華旭先進,漲幅在33.37%~ 78.74%,成交量介於260~39,305張。
 
 泰合近來股價不斷飆升,從不到50元一度沿著5日線上漲至22日最 高201元,觸及200元關卡,漲幅相當驚人,因此遭列注意股。泰合重 磅抗血栓新藥TAH3311三期臨床試驗達標,預估第三季申請歐、美藥 證,力拚今年底完成授權。
 
 宏碁集團旗下智聯服務轉投資的廠務工程公司旭誼,登錄興興櫃後 漲勢不俗,旭誼主要提供整合性廠務工程服務,高科技產業客戶涵蓋 半導體、印刷電路板(PCB)、電子代工及光電等;生技醫療業客戶 則涵蓋健康食品製造、細胞治療等新技術,另也參與多項公共工程及 合宜住宅等專案。
 
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                          | 8 | 泰合強勢飆升78.7% | 摘錄經濟B2版 | 2025-08-23 | 
						
                        
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                                觀察近一周356家興櫃股表現,據CMoney統計,本周上漲家數多於下跌家數,平均本周上漲3.1%,表現最強興櫃股由生技醫療股泰合(6467)奪下,周漲幅超過七成。
 本周漲幅超過一成檔數有51檔,前十強依序為泰合78.7%、旭誼70.1%、仲恩生醫57.09%、聯致52.2%、奧孟亞50.8%、聯友金屬43.1%、芯測42.7%、年程42.1%、旭東環保34.8%、華旭先進33.3%。
 
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                          | 9 | 打入輝達 華旭矽材周漲近80% | 摘錄工商B2版 | 2025-08-16 | 
						
                        
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                                  興櫃市場本周有一檔新兵報到,但周漲幅前十名全由老將霸榜演出 ,華旭矽材(6682)切入輝達AI伺服器GB200散熱管材的供應鏈利多 ,以79.87%周漲幅奪冠,半導體業的恆勁科技(6920)以75.13%緊 追在後,電子零組件業的聯致(3585)也有42.45%周漲幅,居第三 名。
 本周357檔興櫃股中有138檔股價收在平盤以上、占比38.6%,相較 上周52.9%下滑,主因上周基期墊高、本周資金回流上市櫃市場的中 大型股等因素,不過台股本周整體表現仍相當亮眼。
 
 台股本周受惠美國CPI通膨數據優於預期,帶動聯準會9月降息預期 大增的資金行情帶動,美股持續改刷歷史高點,及中美貿易談判再延 期、俄烏戰可望在雙普會有停戰進展等利多帶動下,加權指數沿著5 日線攀升。
 
 加權指數本周上漲1.3%,近來指數持續上攻有突破歷史高點24,4 16的企圖心,惟居高思危的當沖、獲利了結賣壓使整體表現仍差臨門 一腳,儘管指數短線震盪,法人普遍認為資金行情將帶動市場突破歷 史新高。
 
 櫃買指數本周大漲2.62%,表現勝過加權指數,由於大盤逼近歷史 前高使市場轉趨觀望,資金因而轉入位階仍低的櫃買市場,櫃買指數 周五續漲並準備挑戰年線反壓,位階終於逐漸回到今年4月股災前的 位置,但距離歷史高點仍遠,內資主力大戶加強回補力道帶動下,中 小型股可望加速補漲。
 
 興櫃本周漲幅前十大依序為華旭矽材、恆勁科技、聯致、為昇科、 仲恩生醫、聯純、山太士、格斯科技*、泰合、新代,漲幅在20.03% ~79.87%,成交量介於1,296~41,508張,興櫃市場成交量隨著股市 熱絡,交投也有提升現象。
 
 國碩集團旗下華旭矽材切入輝達AI伺服器GB200散熱管材供應鏈, 今年前七月營收達3.97億元、年增逾2倍,帶動成交爆量逾4萬張,隨 著指標股奇鋐站穩千元關卡,散熱族群概念股可望持續有比價上漲空 間,華旭矽材本周已表態大漲約80%。
 
 恆勁科技雖公布半年報每股稅後純益仍為-1.5元,但在欣興、景碩 、南亞等ABF及BT載板大廠受市場極力追捧下,恆勁科技受惠外溢效 應跟著吸金。恆勁生產半導體利基IC載板、車用先進多層導線架等, 應用於第三類半導體功率元件市場。
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                          | 10 | 公告本公司114年第一次現金增資基準日暨相關事宜
(補充代收股款及存儲專戶行庫) | 摘錄資訊觀測 | 2025-08-15 | 
						
                        
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                                1.董事會決議或公司決定日期:114/08/152.發行股數:10,000仟股
 3.每股面額:新台幣10元
 4.發行總金額:新台幣220,000仟元
 5.發行價格:新台幣22元
 6.員工認股股數:依公司法規定保留10%,計1,000仟股由員工認購。
 7.原股東認購比例(另請說明每仟股暫定得認購股數):
 增資發行股數之90%計9,000仟股由原股東按認股基準日股東名簿記載之持股比例,
 依本公司普通股已發行股份總數56,308,344股計算,每仟股得認購159.83421568股。
 8.公開銷售方式及股數:不適用。
 9.畸零股及逾期未認購股份之處理方式:
 認購股數不足一股之畸零股,得由股東於停止過戶日起五日內自行至本公司股務代理
 機構辦理拼湊登記,逾期或拼湊不足一股之畸零股、原股東與員工放棄認購或認購不足
 部分,擬授權董事長洽特定人按發行價格認購之。
 10.本次發行新股之權利義務:與原發行普通股股份相同。
 11.本次增資資金用途:充實營運資金。
 12.現金增資認股基準日:114/09/05
 13.最後過戶日:114/08/31
 14.停止過戶起始日期:114/09/01
 15.停止過戶截止日期:114/09/05
 16.股款繳納期間:
 (1).原股東及員工股款繳納期間:114/09/12 至 114/09/18
 (2).特定人股款繳納期間:114/09/19 至 114/09/25
 17.與代收及專戶存儲價款行庫訂約日期:114/08/15。
 18.委託代收款項機構:第一商業銀行華山分行。
 19.委託存儲款項機構:元大商業銀行新莊分行。
 20.其他應敘明事項:
 (1).本次現金增資案業經行政院金融監督管理委員會114年7月21日金管證發字
 第1140350781號函申報生效在案。
 (2).考量近期市場狀況,為維護股東權益,本公司於114年8月7日董事會決議調整發行
 價格(發行價格由每股新臺幣20元調整至每股新臺幣22元),增資計畫之發行股數
 維持不變,原現金增資募集總額為新台幣200,000仟元,每股發行價格調整後之
 現金增資募集總額修改為新台幣220,000仟元,並呈報金管會核備。
 (3).「本公司114年第一次現金增資基準日暨相關事宜」一案,
 業經本公司114年8月7日審計委員會審議通過後,提請同日董事會決議,
 無異議照案通過。
 (4).本次現金增資之資金運用計畫項目、資金運用進度及預計可能產生效益等相關
 事項,如因主客觀環境變動或因應主管機關需求而修正時,擬授權董事長全權
 處理。
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                          | 11 | 公告本公司董事會決議員工認股權憑證轉換普通股增資基準日 | 摘錄資訊觀測 | 2025-08-07 | 
						
                        
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                                1.董事會決議日期:114/08/072.增資資金來源:員工認股權憑證執行轉換
 3.發行股數(如屬盈餘或公積轉增資,則不含配發給員工部分):67,250股
 4.每股面額:新台幣10元
 5.發行總金額:672,500元
 6.發行價格:
 109年度發行之員工認股權憑證:新台幣12元。
 7.員工認購股數或配發金額:
 109年度發行之員工認股權憑證:普通股67,250股。
 8.公開銷售股數:不適用
 9.原股東認購或無償配發比例(請註明暫定每仟股認購或配發股數):不適用
 10.畸零股及逾期未認購股份之處理方式:不適用
 11.本次發行新股之權利義務:與原發行普通股相同
 12.本次增資資金用途:本次增資之目的為吸引及留任公司所需人才
 13.其他應敘明事項:
 一、本次員工認股權憑證轉換新股依法令規定辦理相關變更登記事宜:
 109年度發行之員工認股權憑證執行轉換發行新股增資基準日訂於114年8月7日。
 二、變更後公司實收資本額為563,083,440元,計56,308,344股。
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                          | 12 | 公告本公司董事會通過設置公司治理主管 | 摘錄資訊觀測 | 2025-08-07 | 
						
                        
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                                1.人員變動別(請輸入發言人、代理發言人、重要營運主管(如:執行長、營運長、行銷長及策略長等)、訴訟及非訴訟代理人、
 財務主管、會計主管、公司治理主管、資訊安全長、研發主管
 或內部稽核主管):公司治理主管
 2.發生變動日期:114/08/07
 3.舊任者姓名、級職及簡歷:不適用
 4.新任者姓名、級職及簡歷:羅憶枝/本公司財會部協理
 5.異動情形(請輸入「辭職」、「職務調整」、「資遣」、
 「退休」、「死亡」、「新任」或「解任」):新任
 6.異動原因:新任
 7.生效日期:114/08/07
 8.其他應敘明事項:無。
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                          | 13 | 公告本公司114年第一次現金增資基準日暨相關事宜 | 摘錄資訊觀測 | 2025-08-07 | 
						
                        
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                                1.董事會決議或公司決定日期:114/08/072.發行股數:10,000仟股
 3.每股面額:新台幣10元
 4.發行總金額:新台幣220,000仟元
 5.發行價格:新台幣22元
 6.員工認股股數:依公司法規定保留10%,計1,000仟股由員工認購。
 7.原股東認購比例(另請說明每仟股暫定得認購股數):
 增資發行股數之90%計9,000仟股由原股東按認股基準日股東名簿記載之持股比例,
 依本公司普通股已發行股份總數56,308,344股計算,每仟股得認購159.83421568股。
 8.公開銷售方式及股數:不適用。
 9.畸零股及逾期未認購股份之處理方式:
 認購股數不足一股之畸零股,得由股東於停止過戶日起五日內自行至本公司股務代理
 機構辦理拼湊登記,逾期或拼湊不足一股之畸零股、原股東與員工放棄認購或認購不足
 部分,擬授權董事長洽特定人按發行價格認購之。
 10.本次發行新股之權利義務:與原發行普通股股份相同。
 11.本次增資資金用途:充實營運資金。
 12.現金增資認股基準日:114/09/05
 13.最後過戶日:114/08/31
 14.停止過戶起始日期:114/09/01
 15.停止過戶截止日期:114/09/05
 16.股款繳納期間:
 (1).原股東及員工股款繳納期間:114/09/12 至 114/09/18
 (2).特定人股款繳納期間:114/09/19 至 114/09/25
 17.與代收及專戶存儲價款行庫訂約日期:俟正式簽約後另行公告。
 18.委託代收款項機構:俟正式簽約後另行公告。
 19.委託存儲款項機構:俟正式簽約後另行公告。
 20.其他應敘明事項:
 (1).本次現金增資案業經行政院金融監督管理委員會114年7月21日金管證發字
 第1140350781號函申報生效在案。
 (2).考量近期市場狀況,為維護股東權益,本公司於114年8月7日董事會決議調整發行
 價格(發行價格由每股新臺幣20元調整至每股新臺幣22元),增資計畫之發行股數
 維持不變,原現金增資募集總額為新台幣200,000仟元,每股發行價格調整後之
 現金增資募集總額修改為新台幣220,000仟元,並呈報金管會核備。
 (3).「本公司114年第一次現金增資基準日暨相關事宜」一案,
 業經本公司114年8月7日審計委員會審議通過後,提請同日董事會決議,
 無異議照案通過。
 (4).本次現金增資之資金運用計畫項目、資金運用進度及預計可能產生效益等相關
 事項,如因主客觀環境變動或因應主管機關需求而修正時,擬授權董事長全權
 處理。
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                          | 14 | 公告本公司董事會通過114年度第二季合併財務報表 | 摘錄資訊觀測 | 2025-08-07 | 
						
                        
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                                1.財務報告提報董事會或經董事會決議日期:114/08/072.審計委員會通過財務報告日期:114/08/07
 3.財務報告報導期間起訖日期(XXX/XX/XX~XXX/XX/XX):114/01/01~114/06/30
 4.1月1日累計至本期止營業收入(仟元):0
 5.1月1日累計至本期止營業毛利(毛損) (仟元):(1,270)
 6.1月1日累計至本期止營業利益(損失) (仟元):(78,830)
 7.1月1日累計至本期止稅前淨利(淨損) (仟元):(80,607)
 8.1月1日累計至本期止本期淨利(淨損) (仟元):(80,607)
 9.1月1日累計至本期止歸屬於母公司業主淨利(損) (仟元):(80,607)
 10.1月1日累計至本期止基本每股盈餘(損失) (元):(1.43)
 11.期末總資產(仟元):377,348
 12.期末總負債(仟元):97,532
 13.期末歸屬於母公司業主之權益(仟元):279,816
 14.其他應敘明事項:無。
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                          | 15 | 公告本公司決議向金融監督管理委員會申請調整
114年第一次現金增資發行價格 | 摘錄資訊觀測 | 2025-08-07 | 
						
                        
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                                1.事實發生日:114/08/072.公司名稱:仲恩生醫科技股份有限公司
 3.與公司關係(請輸入本公司或子公司):本公司
 4.相互持股比例:不適用
 5.發生緣由:
 (1).本公司114年度第一次現金增資發行普通股10,000仟股,每股面額新台幣10元,
 發行價格每股暫訂為新台幣20元,業經金融監督管理委員會(下稱金管會)於
 114年7月21日金管證發字第1140350781號函核准在案。
 (2).考量近期市場狀況,為維護股東權益,本公司於114年8月7日董事會決議調整發行
 價格(發行價格由每股新臺幣20元調整至每股新臺幣22元),增資計畫之發行股數
 維持不變,原現金增資募集總額為新台幣200,000仟元,每股發行價格調整後之
 現金增資募集總額修改為新台幣220,000仟元,並呈報金管會核備。
 6.因應措施:
 (1).公開資訊觀測站發布重大訊息。
 (2).向金管會申報調整114年第一次現金增資每股發行價格。
 7.其他應敘明事項(若事件發生或決議之主體係屬公開發行以上公司,
 本則重大訊息同時符合證券交易法施行細則第7條第9款所定
 對股東權益或證券價格有重大影響之事項):
 (1).「本公司決議向金融監督管理委員會申請調整114年第一次現金增資發行價格」
 一案,業經本公司114年8月7日審計委員會審議通過後,並提請同日董事會決議,
 無異議照案通過。
 (2).本次現金增資申報調整每股發行價格,俟取得金管會核准函後另行公告之。
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                          | 16 | 興櫃新兵蜜月甜 騏億鑫強漲近6成 | 摘錄工商B2版 | 2025-08-02 | 
						
                        
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                                  興櫃市場本周有三檔新兵報到,其中二檔擠進周漲幅前十強,且冠 軍與季軍均由新兵空降霸榜,都是屬於電子業的個股,分別為騏億鑫 (7848)、旭誼(7849),漲幅各自高達59.11%、41.98%,蜜月行 情相當甜,生技醫療業的圓祥生技(6945)位列亞軍、周漲50.86% ,表現同樣亮眼。
 本周357檔興櫃股中有153檔股價收在平盤以上、占比42.8%,相較 上周41.2%小幅上揚,儘管國際政經面遭逢台灣對等關稅宣布20%高 於日韓的15%,但內資為主的櫃買市場逆勢上揚,意味著國家隊、主 力大戶仍有信心堅守,興櫃市場表現跟著有撐,且新兵蜜月行情大漲 不受總體經濟大環境陰霾影響。
 
 台股上半周盤中一度傳出對等關稅稅率22%使加權指數大跌,隔日 又出現低接買盤,使盤勢重返所有均線之上,而本周五台灣關稅稅率 壓線公布雖高於預期,但政府強調為暫時性關稅,正與美國持續協商 包括半導體關稅在內的232條款項目,才是實質影響台灣產業更大的 範疇,市場持續屏息觀望。
 
 加權指數本周下跌小漲0.3%或70點,但受到周五對等關稅20%影 響,周K棒翻黑,意味著整周呈現開高走低的態勢。法人分析,台股 昨日跌點收斂,主因國家隊、政府基金進場撐盤減低衝擊,後市走向 是否持續修正,仍待232條款對半導體、資通訊產品的關稅稅率變化 。
 
 櫃買指數本周小漲0.54%,周線黑翻紅。櫃買指數周五震盪走高翻 紅,並收在最高點,與加權指數震盪收黑、尾盤仍遭調節的走勢相反 ,內資低接、護盤的決心強烈,使櫃買指數開在所有均線之下,一日 內往上挑戰半年線反壓,並由上櫃股的元太、信驊、世界、譜瑞-KY 等貢獻最多漲點。
 
 興櫃本周漲幅前十大依序為騏億鑫、圓祥生技、旭誼、亞果生醫、 經貿聯網、禾生技、睿騰能源、源大環能、仲恩生醫、晨暉生技,漲 幅在15.67%~59.11%,成交量介於73~10,049張。
 
 騏億鑫主要提供高科技廠及半導體相關工廠製程,如廠房主系統給 排水管路建置工程,二次配製程系統管路配置如冷卻水、氣體製程供 應、電腦輔助設計、潔淨真空系統等,屬於高科技廠務之一。
 
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                          | 17 | 騏億鑫狂飆逾六成 | 摘錄經濟B2版 | 2025-08-02 | 
						
                        
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                                觀察近一周357家興櫃股表現,據CMoney統計,本周下跌家數多於上漲家數,平均本周上漲0.7%,表現最強興櫃股由騏億鑫(7848)奪下,周漲幅超過六成。
 本周有三檔新兵登錄興櫃,7月29日高科技廠房廠務系統商騏億鑫、7月30日智慧家庭供應鏈今網智慧、8月1日高科技廠房機電及無塵室統包工程服務廠旭誼。
 
 周漲幅前十強為騏億鑫61.9%、旭誼60%、圓祥生技50.8%、亞果生醫26.01%、經貿聯網21.8%、禾生技20.1%、睿騰能源19.2%、源大環能18.1%、仲恩生醫17.2%、晨暉生技15.6%。
 
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                          | 18 | 仲恩生醫攜手日廠 攻細胞治療 | 摘錄工商A 13 | 2025-07-31 | 
						
                        
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                                 仲恩生醫宣布與日本無血清培養基龍頭Kohjin Bio簽署合作備忘錄 ,將共同推進高規格無血清細胞培養技術平台的開發,目標是升級細 胞治療製程品質,奠定國際市場競爭優勢。
 仲恩表示,本次合作係由台灣代理商宏騏實業促成,首階段將以K ohjin Bio現有無血清培養基為基礎,展開客製化優化開發,目標在 於滿足臨床級細胞治療製程的嚴格需求,降低批次間差異、提升品質 一致性,同時符合國際細胞與再生醫療產品的GMP與法規標準。
 
 Kohjin Bio創立於1981年,總部位於東京,是日本最早投入臨床用 細胞培養基研發的先驅之一,其產品廣泛應用於免疫治療、再生醫學 以及疫苗開發等領域,其以品質穩定與法規合規性著稱,為國際細胞 製程的主要供應商,並於去年在東京證交所掛牌上市。
 
 仲恩董事長暨總經理王玲美表示,本次台日三方合作將有助於仲恩 提升幹細胞產品Stemchymal的製程產量、降低開發成本,並確保符合 PIC/S GMP規範,讓公司在藥證取得後能快速回應市場需求,提供病 患高品質且穩定的細胞療法。
 
 她強調,此合作不只是製程升級,更是仲恩擴大全球授權網絡與強 化國際產業鏈整合的重要一步。
 
 透過整合Kohjin Bio的製造技術與仲恩在幹細胞臨床開發的實戰經 驗,雙方將持續深化合作,針對不同細胞治療應用開發客製化培養基 ,並拓展國際市場機會,為全球細胞治療提供關鍵製程解決方案。
 
 隨著全球再生醫療需求持續成長,細胞製程標準化與量產化成為產 業升級關鍵。
 
 仲恩此次跨國聯盟,有望進一步強化其在國際細胞治療市場的話語 權,並且鞏固其於全球多中心臨床與商業化生產中的關鍵地位。
 
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                          | 19 | 仲恩生醫揪伴 攻細胞治療 | 摘錄經濟C6版 | 2025-07-30 | 
						
                        
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 新藥公司仲恩生醫(7729)昨(29)日公告與Kohjin Bio及宏騏實業簽署三方合作備忘錄(MOU)共同開發客製化細胞培養基計畫。
 
 仲恩表示,藉由本次合作可建立專屬供應鏈策略,將有助於強化原料穩定性、降低製造成本,進一步支持公司在細胞治療及再生醫學產品開發上的商業化布局與長期競爭力。
 
 對於合作目的,仲恩表示,可強化公司在細胞治療產品領域之競爭力,推動原料自製策略、擴大產品開發效率,並透過跨國合作提升產業價值鏈整合能力。
 
 Kohjin Bio為日本專注於組織培養基開發、製造與銷售之企業,長期致力於支援再生醫學與免疫療法研究,並擁有深厚的無血清培養基設計與製程經驗。
 
 宏騏實業則作為仲恩在台灣再生醫療領域之策略合作夥伴,協助建立國際供應鏈整合與市場佈局,於本案中將共同參與日本地區供應鏈策略之建構。
 
 仲恩表示,本合作案將有助於公司強化細胞製品之關鍵原料供應鏈,並提升自主研發與成本控管能力,預期未來可望為公司帶來正面之營運與財務效益。
 
 仲恩日前表示,明年將是仲恩營運成長的關鍵年,將全力推進國際市場布局,公司藥證布局台灣日本兩地之外,在拓展海外市場方面,目前已有東南亞、中東、美國、韓國等細胞治療業者,主動接洽技術授權合作可能性。
 
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                          | 20 | 公告本公司與Kohjin Bio及宏騏實業簽署三方合作備忘錄(MOU)
共同開發客製化細胞培養基計畫 | 摘錄資訊觀測 | 2025-07-29 | 
						
                        
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                                1.事實發生日:114/07/292.契約或承諾相對人:Kohjin Bio Co., Ltd.(日本)及宏騏實業股份有限公司(台灣)
 3.與公司關係:無。
 4.契約或承諾起迄日期(或解除日期):114/07/29
 5.主要內容(解除者不適用):
 Kohjin Bio Co., Ltd.(下稱Kohjin Bio)為日本專注於組織培養基開發、製造與
 銷售之企業,長期致力於支援再生醫學與免疫療法研究,並擁有深厚的無血清
 培養基設計與製程經驗。
 宏騏實業股份有限公司(下稱宏騏實業)作為台灣再生醫療領域之策略合作夥伴,
 協助建立國際供應鏈整合與市場佈局,於本案中將共同參與日本地區供應鏈策略
 之建構。
 本公司與Kohjin Bio及宏騏實業簽署三方合作備忘錄(MOU),共同推動客製化
 細胞培養基之開發計畫,並依據台灣GMP標準及日本法規規範進行技術設計與
 品質管理,藉由本次合作建立專屬供應鏈策略,有助於強化原料穩定性、降低
 製造成本,進一步支持本公司在細胞治療及再生醫學產品開發上的商業化佈局與
 長期競爭力。
 6.限制條款(解除者不適用):無。
 7.承諾事項(解除者不適用):無。
 8.其他重要約定事項(解除者不適用):無。
 9.對公司財務、業務之影響:
 本合作案將有助於本公司強化細胞製品之關鍵原料供應鏈,並提升自主研發與成本
 控管能力,預期未來可望為公司帶來正面之營運與財務效益。
 10.具體目的:
 強化本公司在細胞治療產品領域之競爭力,推動原料自製策略、擴大產品開發效率,
 並透過跨國合作提升產業價值鏈整合能力。
 11.其他應敘明事項(若事件發生或決議之主體係屬公開發行以上公司,
 本則重大訊息同時符合證券交易法施行細則第7條第8款所定
 對股東權益或證券價格有重大影響之事項):
 (1)本公司與Kohjin Bio及宏騏實業於114年07月29日完成合作備忘錄簽署。
 (2)本公司屬生技產業,有關本公司財務及營收資訊,請依公開資訊觀測站資料為準,
 投資人請審慎判斷謹慎投資。
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